9月8日，是我校2018级新生入学报到的日子，为确保迎新工作顺利开展，机电工程学院以“安全、便捷、高效、温暖”为宗旨，努力营造温暖、温馨的迎新氛围，为新生提供最佳的服务与保障，确保迎新工作圆满完成。
学院高度重视 周密安排部署
学院党政领导高度重视迎新工作，9月6日上午，学院召开党政联席会议，传达和学习学校迎新工作会议及相关文件精神，研究落实迎新工作事宜。学院领导要求全体教职工齐心协力做好迎新工作，确保迎新工作安全、便捷、高效、有序进行，要树立“安全第一”的意识，加强安全防范措施，防止突发事件发生，切实保护新生及家长的人身财产安全。
陈竹副院长主持召开了迎新工作分工协调会，全体学管工作人员参加了会议。会上，他首先强调了迎新工作的重要性，提出要通过迎新工作的成绩与创新，体现学院学管工作的水平；接着，对学管人员进行了工作分工；最后，对近期的工作做了安排和部署；要求大家各司其责、认真配合，确保迎新工作安全、热情、周到、有序进行。
开展各类人员选拔 加强业务能力培训
开学初，学期即启动了班主任助理的选拔。9月3日，学院2018级辅导员周开源在B16-311教室对19名班主任助理进行培训与动员；班主任助理都是经过申请、面试等层层选拔从2016、2017级学生中挑选出来的优秀学生，日常表现好，对学校的各项规章制度比较熟悉，具有较强的组织领导能力。周老师从准备工作、关注学生思想、养成良好学风、组织班级管理、学生活动方面、宿舍生活等方面对班主任助理做了培训动员，要求他们认真细致工作，积极、主动、热情地为新生们排忧解难。
9月6日下午，学院在教师发展中心召开了2018级新生班主任培训动员会。会上，辅导员周老师就迎新工作安排作了具体的说明；陈竹副院长结合多年的学生工作经验，从班主任工作的定位、班主任工作现状、当前学生现状、加强班级管理的建议、近期重要工作等方面，对新生班主任进行了培训，尤其强调了要加强对班级心理困难和家庭经济困难的同学帮扶，多和学生谈心谈话，做学生的知心人。
学院招募大量的迎新志愿者，安排了跟班志愿者和现场志愿者，学院团总支对他们进行专门的培训，任务明确，分工到人，力争用周到、热情、饱满的态度 “让学生满意，让家长放心，让社会赞誉”。
此外，学院8月31日就有新生到校报到，对于提前报到的学生，学院辅导员每晚都走访宿舍，和新生进行交流，并把提前报到的新生吸纳为志愿者，加入到学院迎新队伍中。
加强迎新氛围营造 提升学生家长认同
学院重视迎新氛围的营造，制作了迎新条幅、喷绘；推送了“开学送温暖”迎新系列微信；努力让新生和家长在第一时间认同我校，加强新生对学校的归属感。
