【新华日报·交汇点】徐州工业职业技术学院“青芒计划”骨干淬炼营赋能成长 筑牢学生干部履职根基

徐州工业职业技术学院精心打造“青芒计划”骨干淬炼营学生干部专题培训活动，以强能力、提素养、勇担当为核心，通过理论授课、实践实操、交流研讨等多元形式，为学生干部搭建起系统学习、共同进步的成长平台，为校园治理注入强劲青春动能。

紧扣按需施教、精准赋能原则，从学生干部工作实际需求出发，构建起“理论+实践+交流”三维培训体系，让培训内容既接“天线”又接“地气”。在理论授课环节，围绕角色认知与责任担当、活动策划与组织管理等核心主题展开，结合学生工作中的典型案例，引导学生干部厘清自身角色定位，掌握科学高效的工作方法。针对校园安全巡查、学风建设推进等高频工作场景，培训还专门增设应急处置演练、公文写作规范等实用课程，帮助学生干部补齐能力短板，全方位提升业务实操水平。

聚焦学用结合、以练促干，将课堂所学转化为实践实效，同步推出校园文明督导、学风建设调研、社团活动策划三大实践任务，让学生干部在真实工作场景中锤炼组织协调与问题解决能力。此外，经验交流沙龙成为培训的一大亮点。邀请往届优秀学生干部，围绕班级凝聚力建设、社团活动运营等实战课题分享经验，通过一对一答疑、分组研讨等形式，打通新老骨干经验传承的通道，在校园内形成互助共进的良好育人氛围。参与实践任务的学生干部小周表示：“这次实践让我真切感受到学生工作的责任，也学会了如何统筹协调各方力量完成任务。”

参训学生干部纷纷表示，通过培训不仅掌握了扎实的工作方法，更树立了以学生为中心的服务理念，未来将以更饱满的热情投入到学生工作中。

学生干部是连接学校与学生的重要桥梁，也是校园管理与建设的关键青春力量。学校将“青芒计划”骨干淬炼营打造成常态化品牌，持续提升学生干部的服务意识、责任意识和创新能力，为建设和谐校园、推动学校高质量发展筑牢人才根基。

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